Executive-Coaching

 

Executive-Coaching ist eine speziell auf Führungskräfte ausgerichtete Form der Begleitung. Die Hektik des Führungsalltags macht es oft schwer, Ideen und Prinzipien konsequent zu bearbeiten und einer kritischen Prüfung zu unterziehen.

Die regelmäßige Überprüfung von Verhaltens und Handlungsweisen in einem neutralen und geschützten Rahmen sichert Ihnen als Führungskraft den wertvollen kritischen Blick auf sich selbst.

 

Häufige Inhalte und Ziele

  • Rollen- und Funktionsbewusstheit
  • Umgang mit Wertekonflikten
  • Bearbeitung von Verstrickungen und schwierigen Entscheidungen
  • Strategische Überlegungen zur Entwicklung des Unternehmens oder des Bereiches
  • Fragen der persönlichen Karriere- und Lebensplanung
  • Entwicklung von Handlungsszenarien und Entscheidungsalternativen
  • Selbst-Management und Sozialkompetenz

 


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